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      長城汽車發布2020年度企業社會責任報告:構筑綠色產業鏈生態

      2021年3月31日來源:廣西汽車網

      3月31日,長城汽車發布2020年度企業社會責任報告。2020年,長城汽車繼續致力于清潔化、智能網聯化發展,不斷提升自身經營質量,多維度深化社會價值,積極履行產品、社會、環境責任,以綠色、創新、可持續的競爭力,加速向全球化科技出行公司轉型。

      促進節能減排 堅持可持續發展

      秉承人、車、環境和諧共存的理念,長城汽車嚴格遵守低碳環保要求,通過提高對資源與能源的科學利用與管理,打造節約型、環境友好型企業,筑起綠色的產業鏈生態。

      長城汽車泰國羅勇工廠

      長城汽車在生產排放環節,以高標準、高要求的管理,確保廢水、廢氣、噪聲等污染物全部滿足國家排放標準,不斷降低溫室氣體排放。

      長城汽車不斷落實新技術、新工藝、新材料、新設備的推廣與應用,淘汰高耗能設備,大力推進清潔能源利用,有效促進能耗的持續降低。截至2020年底,長城汽車已累計簽約太陽能光伏發電系統160MW,年發電量超1億千瓦時。

      落實新技術、新工藝、新材料、新設備的推廣與應用

      得益于多年來對“可持續發展”理念的貫徹執行與積極貢獻,長城汽車2020年正式加入歐洲企業社會責任協會(CSR-Europe),及其下屬的可持續發展聯合組織(Drive sustainability),成為首家加入的中國汽車企業。

      長城汽車加入歐洲企業社會責任協會

       

      投身公益與扶貧濟困 企業向善發展

      2020年新冠疫情席卷全球,長城汽車在助力疫情防控的同時,積極推進疫情后的經濟復蘇,通過模式創新、營銷創新、服務體系升級等,打造了穩定、可靠、強抗風險能力的供應鏈體系,不斷提升用戶對產品和服務的滿意度。

      攬獲“售后服務滿意度”第一等多項榮譽

      2020年長城汽車積極參與社會公益活動,推動社會進步、文化發展、環境保護與經濟增長的和諧共生。疫情爆發以來,長城汽車國內累計捐贈款項及車輛總價值達人民幣1385萬元,并向印度、南非、智利、厄瓜多爾、伊拉克、科威特等地積極捐款捐物,不斷為打贏疫情防控阻擊戰做出努力。

      疫情爆發后火速馳援一線

      長城汽車為印度提供防疫生活物資援助

      長城汽車在南非援助當地抗疫

      在南方洪澇災害頻發期間,長城汽車組織力量奔赴抗洪前線,解燃眉之急;與藍天救援隊達成戰略合作,共同守護三江源;邀請長城皮卡車主探訪褚橙莊園,致敬企業家精神,助力生態農業發展;構建綜合扶貧體系,持續完善貧困地區基礎設施、醫療、教育等公益事業的建設。

      長城皮卡藍天救援行動

      探訪褚橙莊園,致敬企業家精神

      風雨同舟、共克時艱

      以科技創新驅動未來 不斷為用戶創造價值

      秉承“專注、專業、專家”的品牌理念,2020年,長城汽車繼續圍繞汽車清潔化、智能化、網聯化趨勢,打造全球高品質、高性能產品,讓全球用戶在“綠智潮玩”中享受愉悅輕松的駕乘體驗。

      以創新科技守護用戶出行安全。目前,長城汽車90%車型已實現L2級智能輔助駕駛功能,WEY、歐拉品牌車型已全部實現車聯網應用覆蓋,哈弗品牌近90%車型已配備車聯網。其中,第三代哈弗H6車身高強度鋼占比達71.61%,擁有22項智能駕駛功能,為用戶帶來全新的安全出行體驗。

      第三代哈弗H6

      在“綠色、低碳、環!崩砟钕,長城汽車推出歐拉好貓等多款新能源車型,以及檸檬混動DHT、全球首款橫置9速濕式雙離合變速器、4N20發動機、三合一電驅動系統等清潔化技術,降低碳排放指標,為用戶提供環保優質的汽車產品,助力綠色出行。

      檸檬混動DHT

      在氫燃料領域,長城汽車搭建了國際級“制—儲—運—加—應用”一體化供應鏈生態,推出國際領先的車規級“氫動力系統”全場景解決方案——氫檸技術,并將于今年推出全球首款C級氫燃料電池SUV,率先完成100輛49噸氫能重卡應用項目落地。

      國際級“制-儲-運-加-應用”一體化供應鏈生態

      長城汽車通過新品類開拓,設計理念變革,智能化產品迭代升級,整車空氣質量領域技術創新,綠色環保、回收利用產品技術體系搭建,主被動安全、功能安全、網絡安全等技術應用革新,打造符合各國法律法規要求,能夠給用戶帶來驚喜的智能健康安全產品。

      坦克300

      創新開放人才戰略 打造共同成長平臺

      2020年,長城汽車落實了更加創新、開放的人才戰略,加大了高校優秀畢業生招聘力度,與國內高校建立長期穩定、優勢互補、共同發展的戰略合作伙伴關系,共同打造優秀校外教學實習基地,接收在校實習生千余人。

      多通道成就員工職業發展

      長城汽車始終堅持人才培養融入業務,不斷解碼人才培養方程式,充分利用內外部資源,推出“萬人計劃”、“全球人才活水計劃”等,構建全新人才培養體系,打通各職業晉升通道,充分激發員工的積極性和創造性,讓員工真正成長、成才,搭建起讓各領域人才在長城汽車愉快工作的職業發展平臺。

      秉承綠色、健康、可持續的發展理念,長城汽車在轉型過程中,切實承擔企業社會責任,不斷為全球用戶、產業鏈合作伙伴等相關方,乃至整個社會生態帶來更積極的影響。未來,長城汽車將繼續全方位踐行社會責任,打造更具全球價值的汽車企業。

      長城炮進入車系

      • 指導價:---元
      • 級 別:皮卡
      • 排 量:暫無
      • 變速箱:暫無
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