南寧千緣汽車修理廠高薪誠聘多崗位 均3000元/月

南寧市千緣汽車修理廠（原南寧市大碼頭汽車修理廠），成立于2003年，經過多年的經營管理，積累了豐富的經驗和能量，獲得更大的發展機會，2013年我們把企業從望州路遷到玉洞大道，這里是南寧新規劃的五象新區，是南寧未來發展的“高地”。千緣汽車修理廠占地約4畝地，是一個現代化的大型汽車維修企業。公司管理層均來自一線汽車品牌廠家和“4S店”的高端管理人才及國內知名大型汽車連鎖企業的高層。
    我們創立了“愛車、愛家、愛眾、安全、安心”為理念的“5A標準化作業汽車快速保養工場”，我們創立的“5A安全保養”：以安全為核心，以標準化作業流程為基礎，配備合適的設備、工具、量具，且執行到位，確保車輛安全性能�！�5A安全保養”顛覆傳統汽車保養就是換機油的觀念，提出汽車保養除更換機油外安全更重要。“5A安全保養”將引領行業轉型升級，以降低社會交通安全事故率而努力！
    我們成立了“5A車工場汽車服務百店聯盟機構”，幫助廣大汽車維修企業改善經營管理，響應國家“加快促進維修企業轉型升級、提高維修服務質量”的號召。5A車工場汽車服務百店聯盟平臺：邀請專家進行統一經營管理培訓；破除配件壟斷，進行集中采購；統一線上營銷；線下進行店內輔導和技術支持；整合行業資源共同發展。我們的目標：兩年內聯盟的維修企業達到100店以上。
    我們進行科學企業管理，公司秉承“以人為本，智慧與改善”的企業管理理念，為員工提供良好的發展空間，積極構建以“持續提高員工滿意度，打造最佳企業形象”為核心的現代企業人力資源管理體系，不斷完善任人唯賢的用人機制、員工培訓開發體系及職業發展規劃，充分激發個人潛能去實現人生目標和宏愿，高效、持續促進公司及個人共同成長。

公司地址：南寧市玉洞大道10號（瑞和家園站，十字路口往東300米右則）
市內公交：線路有207路，21路，23路，25路，41路，501路，607路，65路，707路。

因業務發展，現高薪誠聘以下崗位人員：

招聘崗位：副總經理

崗位任職條件
1.年齡28——45歲，男女不限
2.大專以上學歷，從事汽車行業管理工作經驗5年以上。
3.具有較強的溝通能力、管理能力、團隊領導力。
4.能認同公司理念，能以“加快促進維修企業轉型升級、提高維修服務質量”為共同目標。
5.熟悉操作Office辦公軟件及辦公設備。
6.有汽車4S店售后經理、市場經理、汽車維修廠廠長（二類）以上工作經驗優先。
7.可免費獲得“5A車工場聯盟平臺”相關培訓
薪酬福利：5000-8000元/月

招聘崗位：行政部經理

崗位任職條件
1.年齡25——35歲，女性
2.大專以上學歷，管理工作經驗3年以上。
3.對現代企業人力資源管理模式有系統的了解和實踐經驗積累，對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識；
4.具備現代人力資源管理理念和扎實的理論基礎；
5.對人力資源管理事務性的工作有嫻熟的處理技巧，熟悉人事工作流程；熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規及政策；
6.熟悉操作Office辦公軟件及辦公設備。
7.能認同公司理念，能以“加快促進維修企業轉型升級、提高維修服務質量”為共同目標。
8.有汽車4S店行政經理、市場經理、汽車維修廠行政經理（二類）以上工作經驗優先。
9.可免費獲得“5A車工場聯盟平臺”相關培訓
薪酬福利：3000-5000元/月

招聘崗位：財務部會計主管

崗位任職條件：
1.年齡25——40歲，女性
2.會計或經濟管理專業，兩年以上同等任職經驗，熟悉相關行業財務工作內容及管理流程，了解財會、稅收等法律法規，良好的統籌管理能力，擅長財務分析；
3.能熟練的操作財務軟件；
4.有強烈的工作責任心、管理能力及團隊合作精神，良好的溝通能力和組織協調能力。
5.能夠獨立完成各種帳務處理、完成報稅工作
6.需有汽車行業工作經驗優先。
7.可免費獲得“5A車工場聯盟平臺”相關培訓
薪酬福利：2500-3500元/月

招聘崗位：配件部主管、經理

崗位任職條件：
1.年齡25——40歲，男女不限
2.大專以上學歷，從事汽車行業配件管理工作經驗2年以上。
3.熟悉操作Office辦公軟件及辦公設備。
4.工作認真，責任心強，并且懂配件庫存管理，配件計劃，能獨立管理配件倉庫，
5.有汽車4S店配件管理優先，有豐田配件管理經驗可放寬條件。
6.可免費獲得“5A車工場聯盟平臺”相關培訓
薪酬福利：3000-5000元/月

招聘崗位：配件部管理員

崗位任職條件：
1.年齡20——40歲，男女不限
2.中專以上學歷，從事汽車行業配件管理工作經驗1年以上。
3.熟悉操作Office辦公軟件及辦公設備。
4.工作認真，責任心強，能克苦耐勞。
5.有汽車4S店配件管理優先，有豐田配件管理經驗可放寬條件。
6.可免費獲得“5A車工場聯盟平臺”相關培訓
薪酬福利：1500-3000元/月

招聘崗位：服務部主管、經理

崗位任職條件：
1.年齡25——35歲，男女不限
2.大專以上學歷，從事汽車行業售后前臺管理工作經驗2年以上。
3.熟悉操作Office辦公軟件及辦公設備。
4.工作認真，責任心強，并且維修業務管理，業務流程。
5.有汽車4S店前臺管理優先，有豐田4S店經驗可放寬條件。
6.可免費獲得“5A車工場聯盟平臺”相關培訓
薪酬福利：3000-5000元/月

招聘崗位：服務顧問

崗位任職條件：
1.年齡18——30歲，男女不限
2.中專以上學歷，從事汽車行業業務接待工作經驗1年以上。
3.對汽車基礎知識，汽車配件等有理論知識的掌握。
4.熟悉操作Office辦公軟件及辦公設備。
5.工作認真，責任心強，能克苦耐勞。
6.有汽車4S店業務接待工作經驗優先。
7.可免費獲得“5A車工場聯盟平臺”相關培訓
薪酬福利：1500-3000元/月

招聘崗位：實習生（業務接待、機電維修、配件倉庫）

崗位任職條件：
1.年齡18歲以上，男女不限
2.中專以上學歷。
3.對汽車基礎知識，汽車配件等有理論知識的掌握。
4.熟悉操作Office辦公軟件及辦公設備。
5.工作認真，責任心強，能克苦耐勞。
6.可免費獲得“5A車工場聯盟平臺”相關培訓
薪酬福利：500-1500元/月

以上崗位均為每周一休，如有意向，請發送郵件至377746739@qq.com，或致電18275704899  王總